第1217章 全员大会和信心传达(2 / 3)

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  “我知道,大家很关心西班牙5g项目的进展,可能也听到了不少困难的消息。
  是的,我们正面临一个强大的对手和一个复杂的环境。
  但是,我想告诉大家的是,总部对西班牙市场的战略决心没有丝毫动摇。
  我这次来,不是来听匯报的,是来和大家一起解决问题的!”
  他接著分享了全球其他区域在类似困境下取得的成功案例,是为了传递方法论和信心。
  “在东南亚,我们的团队通过打造一个轻量级的『移动体验车』,在防疫限制下让客户高管直观感受到了我们5g的低延迟特性...
  在中东,我们针对客户的运维痛点,开发了一套ai预测性维护工具,作为增值服务,极大地增强了客户粘性...
  这些案例告诉我们,困难永远存在,但破局的方法,往往在於我们能否比对手想得更深一层,做得更细一步。”
  然后,他提到了下午从一线员工那里听到的具体问题:
  “就在刚才,有同事告诉我,见客户难,现场交付效率低,新同事融入慢...
  这些问题,我都听到了!
  我和张宇总以及管理团队已经制定了初步的改进措施...”
  他简要复述了几个关键问题的解决思路,没有迴避和拖延,给出了明確的时间表和责任人。
  “公司是你们最坚实的后盾!”陈默的声音斩钉截铁:
  “无论是急需的防疫物资,还是家庭的实际困难,或者是需要总部协调的技术资源,公司都会竭尽全力提供支持!
  公司总部和代表处管理层,会后会立刻建立一个紧急事务响应通道,確保大家的声音能被第一时间听到,问题能被第一时间响应!”
  最后,他的语气变得无比坚定:
  “西班牙这一仗,关乎华兴在欧洲高端市场的战略布局,更关乎我们每一个华兴人的尊严和荣耀!
  我相信,凭藉我们领先的技术、顽强的斗志,以及此刻我们敏捷高效的团队协作,一定能攻克这个山头!”
  说完顿了顿,然后目光灼灼的看向摄像头,“让我们一起打贏这一仗!”
  线上会议的聊天区瞬间被点燃。
  “加油!”
  “同心协力!”
  “必胜!”的留言夹杂著各种点讚图標,如潮水般滚动刷屏。
  即便隔著屏幕,也能感受到那被重新点燃的激情与斗志。
  交流活动结束后,陈默特意让林雨晴和赵梦,协助代表处的行政和人力资源同事,將带来的以及代表处额外准备的防疫物资包,分发给在场的每一位员工。
  物资包里除了高质量的ffp2口罩、消毒液、手套,还有一份中西双语的防疫指南和心理疏导联繫方式卡片。
  “陈董真是太细心了。”一位本地员工拿著物资包,感慨地对身边的同事说,“他不仅关心项目,更关心我们这些普通员工。”
  陈默还特別询问了代表处关於员工家属的支援情况。
  当他得知有些中方员工的家属因为语言不通或信息不畅,对当地的口罩感到焦虑时,他立刻指示张宇: ↑返回顶部↑

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