第574章 要学会带头维护团结(2 / 2)

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  姚海生没有直接回答张裕民的问题,而是先肯定了一句:“裕民同志考虑得很周全,顾全大局,这很好。”
  先扬,这是姚海生谈话的习惯。
  张裕民心里稍稍一松,但紧接著,姚海生的话,让他刚刚升起的一丝希望,又迅速沉了下去。
  “不过,关於县政府领导班子成员分工调整,这是《地方政府工作条例》和《政府工作规则》赋予县政府的法定职权,是政府內部的议事决策范畴。”
  “目的是为了优化工作流程,提高行政效能,更好地抓落实。只要符合规定,有利於工作,县政府党组会议研究决定,是正常程序,也是他们的责任。”
  姚海生稍微停顿了一下,然后继续道:
  “成功同志刚来县里,熟悉情况后,对分工做一些优化,让更合適的人放到更合適的岗位上,激发班子活力,这是好事。会上有不同意见,也正常,民主集中制嘛。最后不是也形成一致意见了吗?”
  姚海生轻轻敲了敲桌面,语气稍微加重了一些:
  “县委是领导核心,这没错。但领导主要是把方向、管大局、作决策、保落实。具体的事务性工作,特別是政府內部运转、职责分工,我们应该支持政府依法依规、独立负责地开展工作。”
  “不能事事包办,更不能越俎代庖。否则,就是职责不清,既不利於调动政府的积极性,也分散了县委抓大事、谋全局的精力。裕民同志,你说是不是这个道理?”
  一番话,说得有理有据,既肯定了县委的领导核心地位,又明確划清了界限。
  同时,也隱晦地表达了对王成功“优化分工、激发活力”做法的支持。
  张裕民脸上的笑容有些僵硬了,他没想到姚海生態度如此明確。他试图再做努力:
  “海生书记,道理是这个道理。只是这次调整確实比较大,我主要是担心下面的同志一时转不过弯,影响工作,也怕有些工作衔接不上……”
  “裕民啊,” 姚海生打断了他,脸上的笑容收敛了一些,“我们要相信成功同志的政治觉悟和工作能力,也要相信县政府班子的整体战斗力。”
  “调整既然已经定了,我们要做的,是支持他们把工作衔接好,把新分工落实到位。特別是你,作为县委副书记,更要带头维护班子的团结,多做有利於团结的事,多说有利於团结的话。”
  “有不同看法,可以在合適的时候,用合適的方式沟通。但一旦形成了集体决定,就要坚决执行,维护决定的严肃性。” ↑返回顶部↑

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