006.冗长的项目评价(1 / 4)

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  吃过午饭,乔木就回了房间,坐在电脑前,就听到外面的二老,借著洗碗的声音在窃窃私语。
  他自然明白二老在担心什么,就给米一发了条飞信:“周一入职能不能让父母去看看?他们有点不放心。”
  不知道对方在忙什么,这一等,就是整整半天。
  直到周六早晨醒来,他才看到对方凌晨一点多的回覆,就一个字:“好。”
  乔父一听周一可以送乔木去公司,还能见到他的领导,立刻就招呼乔母出去买礼品。
  乔木知道这是上一辈人的生存之道,绝大多数人都能理解,其实是无关紧要的事情,自己自然没必要硬拦著。
  “別买太贵的,百十块就行。不然让同事看见,可能会传閒话。”他就这么简单地叮嘱了一句。
  二老连连点头说知道了。
  公司的地下停车场对社会车辆开放,早八点至晚八点2元/15min,晚八点至零点1元/15min,零点后免费。
  在司机们除了交警队门口就没有不敢停的地方的大同,这个收费標准在司机们眼中,和明抢没什么区別。
  搁以往,乔父早就要痛骂资本家想钱想疯了,此刻通过抬杆时却笑呵呵地说:“就该这么收费,不然所有人都停进来,让人家自己的员工怎么办?”
  可见,很多事情,真的就是屁股决定脑袋。
  乘电梯到了一楼大厅,米一和一个中年男性已经等在那里了,见到乔木三人,米一还没什么反应,名为范鸿的中年男性倒是很热情地主动做了自我介绍。
  寒暄了几句,米一就告辞离开了,范鸿让乔木回工区,自己则要带著二老参观公司。
  “我都只能去一二三层,凭什么他们能上四五层?”乔木闻言立刻抗议。
  试用工没有资格去负一二层和四五层,必须在面试官的带领下才能进去。
  “你是公司员工,要服从纪律,”范鸿笑呵呵地解释,“叔叔阿姨是人民群眾,是我们服务的对象,是上帝,能一样吗?”
  “滚去工作!”领导一锤定音,镇压了这个微不足道的p2小虾米。
  刚推开玻璃门走进工区,还没挑好工位,屋內仅有的三个同事就一通探出了脑袋。
  “新来的?我上周不在,啥时候的事儿?”
  “我记得是周五吧?是那个臭屁女人带来的好像。”
  “这么小?你几岁了?”
  “你倒是先介绍自己啊!”
  三个人乱糟糟地做了自我介绍后,乔木也大致说了一下自己的基本情况。
  “你们周五不是很冷淡吗?怎么现在这么热情?”他挑了个靠近落地窗的工位,能晒到太阳。
  “那个啊,是咱们部门的传统,你就当是新人欢迎仪式好了,”一个戴著一条不知真假的金炼子的男人解释道,“我们每个人都经歷过。”
  “这有什么特殊含义吗?”
  另一个梳著奇怪锅盖头的男人解释:“就是告诉新人:在这家公司,维持距离感,是很重要的。什么亲密无间、情同手足,才是真正危险的。”
  “怎么讲?”乔木眉毛一扬:还有这种说法?
  锅盖头伸了个懒腰:“这么说吧,有人的地方就有矛盾,而人的关係越亲密,矛盾其实也越多,这个你承认吧?” ↑返回顶部↑

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