第407章 同病相怜(2 / 2)

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  只是多少罢了。
  对这位吴国萍,她隱约记起来,这位姓吴的干事,平时在办公室里並不多言多语,也没有与其他的员工走得太近,大多时候都是独来独往,默默做好自己分內的事。
  但可能是因为性子有些独,且並不是那般的合群,或者说不会討好巴结、圆滑世故,因此在办公室里也不如其他的同事混得那般如鱼得水。
  若是她没记错的话,在她出事之前,这位吴干事就已被调出了党委办公室。
  至於被调去了哪个部门,她並没有关心,也没有梦到,毕竟这些与她关係並不大。
  此时见都已到了这会了,办公室里其他人也都早已下班,这位吴国萍干事还在办公室里埋头苦想、琢磨著工作,她大致也能猜测得出她的工作状態,以及不到半年她被调往其他部门的原因。
  想到这里,她心中多少有一些些感同身受。
  毕竟梦里那一世,她与这位吴干事的情况在某些方面还是有些相似的。
  比如说同样性子有些独,並不会与办公室里的其他人打成一片。
  在为人处事上面也有些个木訥,並不会些个人情世故。
  她相信能够进入到党委办公室里的人,哪怕就是这个看起来默默无闻、一向没什么存在感的吴干事,应该也是有些能耐的。
  这份能耐並不一定就是表现在她的工作能力上,更大的可能是她的家庭或者关係能够將她给托举到党委办公室来。
  只是,为什么在进入到党委办公室之后,又会被调往其他部门,怕是这內里也是有多方面的原因。
  但不管哪方面原因,至少与这位吴干事的性情还是有莫大关联。
  就比如她梦里那一世,明明至少在个人能力方面,可以说在办公室里,她是独树一帜,或者说是断层的领先——
  毕竟她可是京大优秀的毕业生,年年专业排名第一,各方面业务能力、素质及专业素养自然是无可指摘。
  不管是党委书记亦或者封主任交代下来的工作,她都能够不折不扣,甚至多次都是超额、超標准地完成,也屡次得到了领导的夸奖,乃至当眾表扬。
  但那又如何呢?
  最后的结局还不是那般的悽惨,连自己的小命都搭了进去?
  只是就是不知道,与她的情况相比,吴国萍在调往其他办公室之后结局到底如何?
  但想来並不会太好。
  从上往下的调动,可能会遭受到的各种流言蜚语,就不是一般人所能承受的。
  更何况这位吴干事看起来就不是个心性开朗豁达的,估摸著在遭受到各种不公平的待遇时,不会主动解释与解决。 ↑返回顶部↑

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