第529 章 行政单位改革（2 / 2）
他心里瞬间透亮。先出初稿再徵求意见，这顺序里的门道可不小 —— 相当於先把市委的基调定死，再给市政府 “过目”，而不是 “共商”。就算市长有不同意见，也只能在初稿的框架內做微小调整，基本动不了“大盘子”。看来，张书记不太把市长当回事呀！
刘勇回到组织部后，立刻召开紧急会议，部委委员参加。
“志霖书记的要求很明確，一周內拿出人事调整初稿，全程保密，谁要是走漏了风声，按纪律严肃处理，就地免职，没有任何商量的余地！” 他將笔记本拍在桌上，眼神锐利如刀，“现在分两组，一组由继宏部长牵头，负责梳理党委系统的机构整合和人员匹配；另一组由曹杰部长牵头，重点攻克政府系统，尤其是那 185 名中层干部的竞爭上岗细则，还有调研员名额的申报材料，今晚就得加班赶出来，明天一早我要去省委组织部……”
所有人都知道，接下来的一周，將是不眠不休的战斗。他们手中的方案，不仅关係到上百名干部的前途命运，更关係到并州市机构改革的走向。
没有人敢懈怠，因为他们都清楚，张志霖书记这次是动真格的，谁误了事，就是和市委对著干，绝对没有好下场。反而，如果做出了成绩，张书记也不吝提拔重用。
接著，张志霖又把市编办主任杨明俊叫到办公室，商议了涉改单位三定方案、职能划转、利益协调、人员安置等一系列难题。
机构改革已经到了攻坚期，但他別无选择，唯有迎难而上，才能打破并州市多年来的体制机制壁垒，为城市的发展注入新的活力。 ↑返回顶部↑
刘勇回到组织部后，立刻召开紧急会议，部委委员参加。
“志霖书记的要求很明確，一周內拿出人事调整初稿，全程保密，谁要是走漏了风声，按纪律严肃处理，就地免职，没有任何商量的余地！” 他將笔记本拍在桌上，眼神锐利如刀，“现在分两组，一组由继宏部长牵头，负责梳理党委系统的机构整合和人员匹配；另一组由曹杰部长牵头，重点攻克政府系统，尤其是那 185 名中层干部的竞爭上岗细则，还有调研员名额的申报材料，今晚就得加班赶出来，明天一早我要去省委组织部……”
所有人都知道，接下来的一周，將是不眠不休的战斗。他们手中的方案，不仅关係到上百名干部的前途命运，更关係到并州市机构改革的走向。
没有人敢懈怠，因为他们都清楚，张志霖书记这次是动真格的，谁误了事，就是和市委对著干，绝对没有好下场。反而，如果做出了成绩，张书记也不吝提拔重用。
接著，张志霖又把市编办主任杨明俊叫到办公室，商议了涉改单位三定方案、职能划转、利益协调、人员安置等一系列难题。
机构改革已经到了攻坚期，但他別无选择，唯有迎难而上，才能打破并州市多年来的体制机制壁垒，为城市的发展注入新的活力。 ↑返回顶部↑