第146章 我只想听见(2 / 3)

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  说好的竞走,这个“竞”字,要被用户们造反掀开了?!
  人们都明白一点:只有强者,才配谈道德,才配谈大义。
  弱者呢?
  是他们不想吗?是他们太难一个人做到!
  而大多数的人由弱变强后,会去谈道德標准吗?会去出让自身利益吗?
  不,大多数人会遵循本性,为了不让自己从【强】的位置落下来,会斩断变强的通道,会压榨更弱者来完善自身,会疯狂炫耀自己的强大来弥补弱小时的愤恨与不甘。
  在这个时候,出现一位不同寻常的强者,才弥足珍贵!意义非凡!
  但在群情激动的这一刻,也有人会忍不住的想泼凉水。
  不是不肯接纳,只是不敢相信。
  “...话说,苏老板这一手確实是合作共贏的,但应该也没大家討论的这么夸张吧。”
  有用户沉吟,斟酌措辞:“我不是反对苏老板,我很喜欢这样的夺冠者...只是,我不想大家太盲目,把苏老板举的太高了,也会让他难做。”
  世间多少英杰,並非本是英雄,而是时势所造。
  这时势,就是架著人一步步往前走。
  “真说我心里去了!”
  苏衍看到这句话,不由得暗自感嘆:“现在真有种被架著的感觉了,都快把我形容成圣人了,那我以后还怎么做事?这不闹呢嘛!”
  “难做?难做什么!”
  很快有用户反驳:“你做不到这样的事情,就不要质疑別人也做不到!苏老板是什么实力?大家都不是傻子,说白了现在就是一呼百应!”
  “门票之事虽小,但里面所代表的东西和含义,在座的每一个人心里都清楚!”
  “有人固然不屑,但也没人求著谁支持,我只觉得不要一边吃著他的好,还要一边暗地里骂著他。”
  有些用户的发言確实激烈,引来些许不满。
  很快,有人拋出最核心的问题质疑:“苏老板是个好心肠,没人否认这点,但有些事情他就是做不到!”
  “別的不提了,我就问一点:在我们这个频道里,上限十万人,苏老板这一手搞集体变强!那是不是就意味著强度抵消,集体变强就是全没变强?”
  “那么,淘汰率怎么办?!你我他,都强了!那谁被淘汰?必死的那两万人怎么办!谁去死?!”
  “是你吗?是我吗?是苏老板吗?谁愿意被淘汰!谁甘愿去死呢!”
  “机制的硬性规则就在这里!这是每个人不能忽略的最大问题!”
  有人一口气拋出这些问题,虽心中惶恐会不会因此得罪苏衍,但也確实是不吐不快。
  有些想法,是伟大的,也是好的,但实现的难度太大了。
  不管人们如何猜忌苏衍,也不管人们如何推崇苏衍...即便免费门票是造福集体的事情,但淘汰的问题也摆在每个人的面前。
  2-1的阶段淘汰规则已是到目前为止,最低最低的淘汰率了!
  但即便如此,也必抹两万人! ↑返回顶部↑

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