第2017章 李南征隨手给简寧挖了个坑（3 / 4）

  他拿出的这份计划书，自然也是“吸取”了后世城管的工作精髓。
  大意分为四个要点。
  一。
  青山城管申请，成为架构为正处级別的局级单位。
  正式掛牌青山城管局，当家人不再为大队，而是局长。
  李大队好听，还是李局威风？
  如果申请成功，李南征这个大队长，以后就会被尊称为李局。
  三个副队也会升级为副局。
  她们的三个特助，则会升级为“第一、第二、第三大队长”。
  三个大队长因人员扩编，可配备两个副队长。
  二。
  三个副队升级为副局后，会选出一个常务副局，来协助李南征处理日常工作。
  这个常务副局的人选，由上级领导来委任。
  而这个常务副局，就是李南征的掣肘！
  根本不用任何人来提醒李南征，他就会主动请领导找个人，来监督他。
  三。
  三个副队升级为副局后，可不能只管三支城管队伍的工作。
  她们会分管三支城管的执法工作、財务、后勤等工作。
  常务副局负责执法，主打一个满大街的找茬，清理违建，宣传等等。
  第二副局则主管单位的財务，纪检等科室。
  第三副局主管单位后勤，包括但不限於採购、食堂、劳保、住宿等等。
  至於单位最重要的人事，只会由李南征亲自负责。
  他也会提拔一个人事科长，专门协助他在人事的工作。
  四。
  青山城管会在原基础上，面向全社会招收城管执法队员（计划外临时工），暂定为60人。
  每个大队的执法队员数量，从原先的20人，扩编为40人。
  每个队的两个副队长，每人带领20人。
  此外。
  青山城管还会扩编正式的文职人员（各科室坐办公室的），暂定为20人。
  “这20个正式编制人员，是从青山各单位来借调。” ↑返回顶部↑