第236章 人事议题(4)(2 / 3)

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  “公安系统缺的主要是基层民警和专业技术人才。”
  “检察系统缺的是公诉人和侦查监督人员。”
  “法院系统缺的是审判员和书记员。”
  “司法行政系统缺的是社区矫正和法援工作人员。”
  他调出另一张图表,显示各系统专业需求:
  “公安需要计算机、法医学、心理学等专业人才。”
  “检察需要法学功底扎实的公诉人。”
  “法院需要能写判决、能办案的审判员。司法行政需要懂法律、会调解的基层工作者。”
  郑龙放下茶杯,清了清嗓子。
  “各位,数据大家都看到了。”他的声音不大,但在安静的会议室里格外清晰,“897个空缺,接近一千人。这意味著什么?意味著我们的政法队伍,缺了將近十分之一的人手在运转。”
  他站起身,走到白板前,拿起笔。
  “而更严重的是结构问题。”
  “公安缺技术人才,检察缺公诉人,法院缺审判员,司法缺基层工作者。”
  他在白板上画了一个圆圈,分成四个扇形:“公安这边,我昨天和几位局党委班子成员开会商討出来了人事调整方案,现在就是看一下你们检察院、法院、司法局的了。”
  会议室里很安静。
  区庆春和马明交换了一个眼神。
  王德海低头记录著什么。
  杜武则认真地看著郑龙,等待下文。
  “现在需要你们一周內把人事调整方案拿出来,政法委负责审核,然后报上级部门,再將招考的计划列出来,爭取今年內把员额补齐。”
  良久,区庆春第一个开口:“郑书记,我同意。检察系统全力配合。”
  马明接著说:“法院也没问题。我们支持。”
  王德海也表態:“司法局坚决执行。”
  “好。”郑龙坐回座位,“那我们就具体落实。杜武,你这边负责安排一下,等他们各部门把人事调整方案交上来后看一下是否合適。”
  “明白。”
  “区检、马院长、王局长,”郑龙看向三位。
  “回去后立即部署,在人事调整方案过后,再把本系统的空缺岗位明细报上来。”
  “要具体到每一个岗位的专业要求、学歷要求、工作经验要求。不要笼统,要具体。”
  “好的。”
  “明白。”
  会议开到上午十一点。 ↑返回顶部↑

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