第132章 军令状（1 / 5）
高宏斌直接把矛头对准王超贤。
王超贤站起身，面色平静。
“高县长，各位领导，各位工人兄弟。”
“关於红星厂財务室火灾，消防部门已经出具了事故认定书。”
“初步认定是电路老化和菸头引燃废纸篓。”
“这是一起让人痛心的意外。”
“但无论如何，財务室的火灾，確实给我们后续的改制工作带来了很大的困难。”
“至於周德明师傅辞职的事情，我个人表示万分惋惜，也万分理解。”
“周师傅为红星厂奉献了一辈子，是厂里的活帐本。他的辞职，是红星厂的巨大损失。”
“周师傅的身体状况一直不好，我们也要尊重周师傅的个人选择，希望能够安享晚年。”
王超贤並没有直接承认火灾和威胁是针对自己的。
在官场这盘棋里，手里没捏著死证，当眾掀桌子只会把自己埋了。
现在把高宏斌惹毛，对方反扣一顶“破坏安定团结”的帽子，理亏的只能是自己。
高宏斌等的就是王超贤这副公事公办的腔调，只要王超贤开始讲套话，这齣戏的主动权就彻底回到了县长手里。
他对王超贤，直接下达死命令。
“王超贤同志，你讲的这些，全是浮在面上的文章！”
高宏斌伸出右手，食指点著台下黑压压的人群，痛心疾首地拔高音量：“老百姓要听的不是事故认定，更不是什么个人选择！大家要看的是结果！是真金白银的安置款什么时候能发到手里！”
台下紧接著响起一片附和的叫好声。
高宏斌毕竟是从基层一路打拼上来的，太懂怎么撩拨群眾情绪，三言两语就把自己塑造成替工人討薪的青天大老爷，顺手把王超贤按在办事拖沓、官僚主义的耻辱柱上。
“半年时间？安南县的发展等不起，几百个家庭的锅碗瓢盆更等不起！“
“一个月！县委县政府只给你一个月的时间！把所有审批流程全部走完，安置款必须一分不少地发下去！”
“你既然是协调小组的常务副组长，这点困难就必须攻克。干得好，县里给你请功。干不好，你这个副主任就主动引咎辞职，给全厂职工一个交代！”
这招釜底抽薪玩得狠辣。一个月走完破產改制和资金拨付，在现有的行政框架下根本是白日做梦
王超贤把话筒拿近了一点。
“高县长批评得对。”
“改制工作不能拖。工人们等不起，我王超贤比谁都清楚。一个月，我接了。”
“不过.........我要向高县长和各位领导申请一项工作机制。”
“我的请求是，在县里批准的前提下，由改制协调小组牵头，成立一个由工人代表、劳动局、財政局三方联合参与的档案復原小组。工人们对厂里的歷史情况最熟悉，过往的生產记录、技改台帐，劳动局留有副本。三方交叉比对，互相印证，效率比单走行政系统的程序，至少快一倍。”
停了一秒。
“这不是降低標准，是换一个方式把事情做严实。合不合规，请高县长裁定。” ↑返回顶部↑
王超贤站起身，面色平静。
“高县长，各位领导，各位工人兄弟。”
“关於红星厂財务室火灾，消防部门已经出具了事故认定书。”
“初步认定是电路老化和菸头引燃废纸篓。”
“这是一起让人痛心的意外。”
“但无论如何，財务室的火灾，確实给我们后续的改制工作带来了很大的困难。”
“至於周德明师傅辞职的事情，我个人表示万分惋惜，也万分理解。”
“周师傅为红星厂奉献了一辈子，是厂里的活帐本。他的辞职，是红星厂的巨大损失。”
“周师傅的身体状况一直不好，我们也要尊重周师傅的个人选择，希望能够安享晚年。”
王超贤並没有直接承认火灾和威胁是针对自己的。
在官场这盘棋里，手里没捏著死证，当眾掀桌子只会把自己埋了。
现在把高宏斌惹毛，对方反扣一顶“破坏安定团结”的帽子，理亏的只能是自己。
高宏斌等的就是王超贤这副公事公办的腔调，只要王超贤开始讲套话，这齣戏的主动权就彻底回到了县长手里。
他对王超贤，直接下达死命令。
“王超贤同志，你讲的这些，全是浮在面上的文章！”
高宏斌伸出右手，食指点著台下黑压压的人群，痛心疾首地拔高音量：“老百姓要听的不是事故认定，更不是什么个人选择！大家要看的是结果！是真金白银的安置款什么时候能发到手里！”
台下紧接著响起一片附和的叫好声。
高宏斌毕竟是从基层一路打拼上来的，太懂怎么撩拨群眾情绪，三言两语就把自己塑造成替工人討薪的青天大老爷，顺手把王超贤按在办事拖沓、官僚主义的耻辱柱上。
“半年时间？安南县的发展等不起，几百个家庭的锅碗瓢盆更等不起！“
“一个月！县委县政府只给你一个月的时间！把所有审批流程全部走完，安置款必须一分不少地发下去！”
“你既然是协调小组的常务副组长，这点困难就必须攻克。干得好，县里给你请功。干不好，你这个副主任就主动引咎辞职，给全厂职工一个交代！”
这招釜底抽薪玩得狠辣。一个月走完破產改制和资金拨付，在现有的行政框架下根本是白日做梦
王超贤把话筒拿近了一点。
“高县长批评得对。”
“改制工作不能拖。工人们等不起，我王超贤比谁都清楚。一个月，我接了。”
“不过.........我要向高县长和各位领导申请一项工作机制。”
“我的请求是，在县里批准的前提下，由改制协调小组牵头，成立一个由工人代表、劳动局、財政局三方联合参与的档案復原小组。工人们对厂里的歷史情况最熟悉，过往的生產记录、技改台帐，劳动局留有副本。三方交叉比对，互相印证，效率比单走行政系统的程序，至少快一倍。”
停了一秒。
“这不是降低標准，是换一个方式把事情做严实。合不合规，请高县长裁定。” ↑返回顶部↑