第207章 星河汽车的新动作!(2 / 3)

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  比如这台v8发动机,把它的一些核心技术用上,並且精减气缸的数量做成一款高性能的v4发动机,或者做成一款v6发动机。
  用作普通家用市场。
  这些顶尖发动机也不能浪费,我们可以同步立项一个高性能跑车,到时候完全可以限量打造我们的高端化平台。”
  两位父亲点了点头,觉得沈飞说的好有道理。
  沈飞这边还在继续讲著优势:
  “我们拥有这些先进的发动机,开发出来的v4、v6发动机,它的技术水平、性能指標以及热效率,本身就是一个很高的起点。
  我们完全不需要它能不能打过竞品。
  而且有这样好的设计作为参考,我们在开发新款发动机的时候,也可以节省大量的时间,少走很多弯路,能够快速的形成產品力。
  而且这种模块化设计也可以根据市场需求灵活的调整產品线。”
  沈世华和顾昌旭听著沈飞的解释,眼睛越来越亮。
  这確实是一个绝妙的主意!
  用顶级技术做中高端產品,相当於用航空发动机的部分技术积累去造汽车发动机。
  这完全实现了降维打击,也可以更好的去魅,加速bba的退场!
  经过两人的討论和细致的思考,並且从技术可行性、市场需求、成本控制以及最重要的星尘材料可能的应用范围后,沈世华和顾昌旭都重重的点了点头。
  脸上也露出了一股兴奋和决断的神色。
  “好,就这样干!”
  沈世华一锤定音:“小飞,你这脑子,真是……绝了?”
  顾昌旭点了根烟,同样感慨的说道:“如此一来,我们进军燃油车市场又不是从零开始了。
  和新能源一样,是手握王牌,高起点入局。
  甚至可以说是来炸鱼的。”
  商量好战略以后,行动立刻开始。
  春节假期刚过,当大多数人还在感慨年假怎么过得那么快的时候,星河汽车官方网站,就非常正式的发布了一则重磅招聘公告:
  《星河汽车高薪诚聘全球顶尖燃油发动机研发人才及燃油车设计开发相关人才》
  公告上详细列出了所需要的岗位:发动机总工程师、燃烧系统专家、结构设计专家、电控系统工程师、变速箱工程师……以及底盘研发相关专业人才。
  这个招聘公告几乎涵盖了燃油车研发所需要的所有关键环节。
  並且给出的薪资待遇也极具诱惑力,明確薪资不设上限,根据能力面议。
  並且承诺提供行业內顶级的项目奖金,以及完善的福利保障。
  最重要的是有项目分红。
  这公告瞬间在网上激起了巨大的討论,各大科技媒体、汽车论坛、社交媒体相关话题迅速衝上热搜。
  不过看法嘛…… ↑返回顶部↑

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